(XINHUANEWS)

"Borrow a boat to sail in the sea -- we will find more ways to use the opportunities brought by the Belt and Road Initiative," he said.

(XINHUANEWS)

Chinese President Xi Jinping and his U.S. counterpart Donald Trump on Monday discussed bilateral ties and the situation on the Korean Peninsula on phone, pledging close contact by various means to promptly exchange views on major issues of common concern.

(XINHUANEWS)

Agricultural products have been exempted duty by the FTA , but most Thai rice sold in China ' s supermarkets is imported through regular channels , without taking advantage of the FTA , she said .

(XINHUANEWS)

Public services including employment , education , healthcare and social security will be improved in the area , he said .

(时政频道)

孙政才同志简历 孙政才，男，汉族，1963年9月生，山东荣成人，1987年5月参加工作，1988年7月加入中国共产党，中国农业大学农学专业毕业，研究生学历，农学博士学位，研究员。 现任中央政治局委员，重庆市委书记。 1980－1984年 山东莱阳农学院农学系农学专业学习 1984－1987年 北京市农林科学院、北京农业大学作物栽培与耕作学专业硕士研究生 1987－1993年北京市农林科学院作物所玉米研究室副主任（其间：1991.01－1991.07英国洛桑试验站访问学者） 1993－1994年 北京市农林科学院土肥所所长、党支部书记 1994－1995年 北京市农林科学院副院长 1995－1997年 北京市农林科学院党委副书记、常务副院长（主持工作） （1990－1997年中国农业大学农学专业在职研究生学习，获农学博士学位） 1997－1998年 北京市顺义县委副书记、代县长、县长 1998－2002年 北京市顺义区委副书记、区长（其间：2000－2001年中央党校一年制中青年干部培训班学习） 2002－2002年 北京市顺义区委书记，北京市委常委、顺义区委书记 2002－2006年 北京市委常委、秘书长兼市职机关工委书记 （2000－2003年中央党校在职研究生班法学理论专业学习；2006.05－2006.07中央党校省部级干部进修班学习） 2006－2009年 农业部部长、党组书记 2009－2010年 吉林省委书记 2010－2012年 吉林省委书记、省人大常委会主任 2012－2017年 中央政治局委员，重庆市委书记，吉林省委书记（至2012年11月）、省人大常委会主任（至2013年1月） 2017－ 中央政治局委员 第十七届、十八届中央委员，十八届中央政治局委员 2017年7月24日，据新华社消息，鉴于孙政才同志涉嫌严重违纪，中共中央决定，由中共中央纪律检查委员会对其立案审查。     （人民网资料，2017年7月）

(时政频道)

人民网北京7月25日电 据中央纪委监察部网站消息，自2016年中央纪委部署扶贫领域监督执纪问责工作至今年6月底，广东省共排查出扶贫领域违纪问题线索3472条，立案1028件，处分1006人，移送司法机关处理84人。 广东省纪委监察厅多次对扶贫领域监督执纪问责工作作出部署，制定下发《反映扶贫领域涉嫌违纪问题信访举报督办工作方案》等制度规定，并牵头建立由省委农办（省扶贫办）、省检察院、省公安厅、省审计厅、省信访局等单位参加的省扶贫领域监督执纪问责协作机制，加强统一指导。全省各级纪检监察机关按照问题线索处置方式，以村居为单位制定线索总表，以月为单位开展由镇到省的逐级比对和滚动摸排，全面起底扶贫领域违纪问题线索，通过直查督办、分片协作、包案查处等方式，坚决查办违纪问题，保持高压态势。 为摸到真实情况，压实排查责任，广东省纪委还指导开展入户核查和异地交叉复核。2016年10月，省纪委组织以市县镇三级纪委为主共14个大组112个小组，对14个省级贫困村低保五保、危房改造、医疗救助、学生生活费补助等扶贫政策落实情况进行全面入户核查，核实违规违纪问题119个，追究责任116人；2017年3月，省纪委再次组织市县镇三级纪委，在21个地级以上市各选择1个行政村（居）进驻，采用异地交叉抽查复核的方式，着力摸清有关村扶贫资金管理使用等工作实情。 此外，广东省纪委坚持每月一通报一曝光制度，每月通报各市扶贫领域监督执纪问责情况，在中央纪委监察部网站和省内新闻媒体通报典型问题52起。

(时政频道)

湖北宜昌“单独二孩”家庭拍摄全家福，在镜头前秀幸福。 “不敢想、不用想，休一年还不跟失业一样。”产期临近，虽然赶上了产假延长的好时候，长春市民王女士却对产假望而却步，她感慨道：“这么长的产假需要考虑老板愿不愿买单，一年之后原岗位还在不在。” 近日，西藏调整现行职工生育待遇，将女职工产假延长至一年，至此，全国已有30个省(区、市)对产假期限作出相应延长调整。 然而，好政策是否真能落地，又是否会加剧职场性别歧视，也成为很多人的担忧。 各地纷纷延长产假 2016年1月1日，“全面二孩”政策正式落地，同时我国修改实施了新的《人口与计划生育法》，规定符合法律法规生育子女的夫妻，可获得延长生育假的奖励或其他福利待遇。 统计数据显示，我国符合二孩政策的人群中35岁以上的占三分之二，这类人群孕产风险增大，产后恢复功能也在弱化。为促进二孩政策实施，进一步保护高龄产妇健康，各地纷纷修改人口与计划生育条例，取消晚育假，将产假调整为“国家规定假期98天+生育奖励假”。 调整后，部分地区女职工可享受的产假普遍达到138天至158天，其中最短的为128天，最长的为190天。也有部分地区采取弹性制产假，如北京、吉林、重庆三地规定，经女职工单位同意，女性还可延长假期。 2016年3月30日，《吉林省人口与计划生育条例》正式施行，规定女职工凭生育证明增加产假60天，同时给予男方护理假15天，职工在享受婚假、产假、护理假期间，按其正常工作对待，工资、奖金照发，其他福利待遇不变。此外，女职工经本人申请，单位同意，可延长产假至一年，产假延长期间工资按原额的50%发放，不影响调整工资、晋升级别、计算工龄。 近日，西藏卫计委和人社厅联合下发《关于调整西藏自治区干部职工两孩生育待遇的通知》，规定女方每胎享受一年产假，配偶享受30天护理假，成为全国产假最长的地区。同时，该《通知》还人性化地规定，休假期间，夫妇双方工资待遇不变，因工作原因未能休满产假的，用人单位应给予适当补贴。 职工想休不容易 “延长产假对机关、事业单位以及国有企业的女职工来讲，自然无碍；可对于‘一个萝卜一个坑’的民营企业职工来说，谁敢休呀？”何女士对记者说。 一家民营企业的人力资源专员萱萱告诉记者，一直以来，该企业就在尽量规避招聘孕龄女职工，如今二孩政策全面放开，产假又大幅延长，企业只能更严格地控制女职工招聘数量。 “我们单位入职一年后才给交社保，如果未交社保前生孩子，休产假根本不可能领到工资，甚至连工作都保不住了。”职工小黄抱怨道。在长春某商场做导购的张华告诉记者，老板不仅不会给导购交社保，也不会允许导购大着肚子上班，想生孩子就只能辞职。 以女职工为主的教育、服务型企业就更进退两难了。 一位超市老板对记者说：“超市收银员基本都是女工，她们如果休产假只能另招人进来，这也是这个行业人员流动性大的原因之一。” “尽管我们笼统地将其称为产假，但在严格意义上是产假+奖励假。”中国劳动关系学院副教授沈建峰对记者说，“如果用人单位已经为劳动者缴纳生育保险，则在98天产假期间由社保基金向劳动者发放生育津贴，但奖励假期间由社保基金支付还是由用人单位买单，很多地区并没有明确，这也导致奖励产假难以落实。” 同时，孕期、产期和哺乳期法律的特别保护，在一定程度上都增加了企业的用工成本和管理成本。沈建峰表示，如果只是通过产假等增加女职工的保护，却没有相应防止就业歧视的规则完善，“保护”就有可能变成“侵害”，加剧女性就业困难。 分摊负担是落地前提 “延长产假对于保护女职工权益，促进家庭和谐和下一代健康成长，都具有重要意义，但如何保证这项福利不落空、不打折扣，仍需更多努力。”沈建峰说。 他认为，首先应在国家、企业和个体之间均衡分配负担。对三期女性进行特殊保护，不仅涉及对女性自身利益的维护，还涉及种族延续和劳动力供给问题，事关社会和国家利益，因此，在企业需要承担社会责任的同时，国家也应负担相应责任。 他建议，国家层面可以通过加大生育基金补贴和调整税收手段，将女职工生育负担分摊给全社会，使企业、国家和劳动者之间的负担份额趋于平衡合理，以减少女性就业歧视。 同时，还要完善生育保险制度，将奖励假等纳入生育津贴发放范围，以此避免“国家放假、企业买单”问题的出现。 “产假绝不是越长越好，各地在制定政策时也不应盲目互相攀比。”沈建峰表示，相关部门应结合女性保护需要、社会经济发展状况和企业承受力等方面，理性评估产假的适合时长，并辅以完善的防止就业歧视制度，解决女性就业歧视举证难、赔偿少、责任轻等问题。 “希望政府能通过为企业减轻税负或给予财政补贴的方式，帮助减轻女职工延长产假的成本负担。”一位企业家建议。(记者 柳姗姗)

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　　新华社北京７月２４日电（记者丁小溪）国务院法制办２４日就《快递暂行条例（征求意见稿）》公开征求意见。意见稿明确，经营快递业务的企业及其从业人员不得出售、泄露或者非法提供快递服务过程中知悉的用户信息。 　　此外，发生或者可能发生用户信息泄露的，经营快递业务的企业应当立即采取补救措施，并向所在地邮政管理部门报告。 　　意见稿规定，经营快递业务的企业应当建立快递运单及电子数据管理制度，妥善保管用户信息等电子数据，定期销毁快递运单，采取有效技术手段保证用户信息安全。 　　根据意见稿，经营快递业务的企业有未按照规定建立快递运单及电子数据管理制度，未定期销毁快递运单，出售、泄露或者向他人非法提供快递服务过程中知悉的用户信息等行为的，由邮政管理部门责令改正，没收违法所得，并处１万元以上５万元以下的罚款；情节严重的，并处５万元以上１０万元以下的罚款，并可以责令停业整顿直至吊销其快递业务经营许可证。 　　意见稿还规定，经营快递业务的企业应当依法建立健全安全生产责任制，确保快递服务安全。经营快递业务的企业应当依法制定突发事件应急预案，定期开展突发事件应急演练；发生突发事件的，应当按照应急预案及时、妥善处理，并立即向所在地邮政管理部门报告。 　　社会公众可以在２０１７年８月２５日前登录中国政府法制信息网，对征求意见稿提出意见。